24 сентября состоялось торжественное открытие проекта карьерного менторинга под названием Ustoz-Shogird@WIUT. Ustoz-Shogird@WIUT — это бесплатный проект для студентов, запущенный рекрутинговым агентством TalentLab во главе с известным международным хедхантером Аленой Владимирской совместно с Международным вестминстерским университетом в Ташкенте (МВУТ).
100 лучших студентов МВУТ и 30 лучших студентов других государственных вузов Ташкента начали обучение в данном проекте, главная цель которого помочь им стать лидерами будущего. Проект Ustoz-Shogird@WIUT призван помочь студентам в решении трудностей в карьерном росте и получении высоких позиций в компаниях при поиске работы.
17 HR-директоров и профильных специалистов одних из ведущих национальных и международных компаний в течение следующих 8 недель станут менторами студентов в достижении их карьерных целей. Программа включает в себя специально разработанные еженедельные тренинги, деловые игры. Также участники пройдут карьерную оценку и профориентационные тесты.
Для слушателей будут проводиться эфиры и очные встречи на темы важных карьерных вопросов по следующим модулям:
- «Правовые аспекты бизнеса и трудоустройства»;
- «Работа в международных компаниях»;
- «Маркетинг, реклама и пиар»;
- «Финансы и банки»;
- «Государственный сектор»;
- «Работа в большой четвёрке»;
- «Самопрезентация»;
- "Лидерство".
Студенты узнают о перспективных профессиях в Узбекистане, поймут, как правильно строить карьеру и какие навыки им необходимы. Под руководством опытных менторов участники создадут свои собственные проекты и через восемь недель презентуют их бизнесу и HR-сообществу Узбекистана.
«Наш университет начиная с момента своего основания уделяет большое внимание и вносит свой вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов, оказывая всестороннее содействие их успешному трудоустройству. Проект карьерного менторинга Ustoz-Shogird@WIUT — это уникальный проект для активных и инициативных молодых людей, которые открыты для новых идей и готовы к саморазвитию и карьерному росту. Также проект важен для укрепления межуниверситетского сотрудничества и развития общего образовательного пространства МВУТ», — поделился ректор Международного Вестминстерского университета в Ташкенте Бахром Миркасимов.
В качестве менторов программы были привлечены сильные специалисты и HR- директоры крупных компаний Узбекистана, таких как Beeline Uzbekistan, Murad Buildings, Texnomart, АКБ «Капиталбанк», UzCarlsberg, BAT Uzbekistan, Uzum Bank и многие другие. Одни из ведущих представителей бизнеса и консультанты поделятся информацией о прохождении собеседований, презентации, умений и навыков, а также о получении карьерного роста на работе. Помимо этого, студенты получат доступ к эксклюзивным вакансиям.
Участие в проекте для студентов бесплатное и открытое. Чтобы участвовать в проекте, молодые люди прошли конкурсный отбор и собеседование, главными критериями которого была хорошая успеваемость и желание жить и работать в Узбекистане. Несмотря на то, что Ustoz-Shogird@WIUT был создан специально для студентов МВУТ, руководство университета приняло решение выделить 30 мест для лучших студентов других столичных вузов, чтобы больше талантливых молодых людей смогли получить качественное карьерное менторство.
«Работая как рекрутер в Узбекистане, я вижу огромный потенциал молодых ребят, но понимаю, что очень многие из них не могут себя качественно презентовать, не понимают, как найти хорошую работу. И разочаровавшись, уезжают из страны. Мне важно показать студентам огромный потенциал карьеры в Узбекистане. Для этого был придуман Ustoz-Shogird@WIUT. Для меня большая честь, что партнёром второго запуска проекта стал один из самых передовых и авторитетных вузов страны — Международный Вестминстерский университет в Ташкенте», — сказала автор проекта, основатель TalentLab Алена Владимирская.
Сайт: ustoz.vladimirskaya.uz
На правах рекламы.
